En partenariat avec les Pôles Emploi de Langon et Marmande,
voici 25 offres d'emploi à pourvoir rapidement à Sauveterre-de-Guyenne,
Langon, La Réole, Saint-Pierre d´Aurillac, Brouqueyran, Hostens,
Martillac, Monségur, Hure, Mazère, Targon, Barsac (33),
Tonneins, Verteuil d´Agenais, Casteljaloux et Marmande (47)

108QLLP Vendeur en Charcuterie (H / F)

33 – SAVETERRE DE GUYENNE

Vous serez en contact avec les clients et différentes parties prenantes.
Vous devrez effectuer la découpe et la vente des produits.
Département de charcuterie traditionnelle et libre-service
Vous devez respecter les règles d'hygiène et de sécurité des produits alimentaires. (Nettoyage du plan de travail) Planification de la journée.
Contrat permanent
Durée hebdomadaire 35 heures
Salaire mensuel 1540 euros
1 an d'expérience requise

Électricien de bâtiment 108QLCC (H / F)

33 – ST PIERRE D’AURILLAC

Pour une clientèle de particuliers ou de professionnels, de nouveaux sites
ou des rénovations, vous devez effectuer l'installation et
au service des équipements électriques dans les bâtiments à usage domestique ou professionnel. Vous devrez câbler et connecter les installations.
Travail du lundi au vendredi. le voyage est pris en charge
par l'employeur entre l'entreprise et les sites.
CDD de 6 mois
Durée hebdomadaire 35 heures
Salaire horaire 10,15 euros
Diplôme d'électricien CAP requis
Permis B requis

108QBKP Business Manager dans l'industrie (H / F)

33 – BROUQUEYRAN

Dans le cadre du développement de l'activité, vous rejoignez une entreprise familiale exerçant la double activité de chaudronnerie et menuiserie de réalisation de projet.
Vous effectuerez les missions d'un second dans l'établissement en:
– Réaliser le montage, la gestion et le suivi d'une entreprise à forte valeur technique et financière (produits, équipements, installations, services, solutions)
– Mise en place de l'interface entre le client, le bureau d'études, l'atelier et les sites en prenant en charge les aspects commerciaux, techniques et financiers selon la réglementation et les exigences de temps, de coût et de qualité

Contrat permanent
Durée hebdomadaire 35 heures
Salaire mensuel de 1600 à 1800 €
Voyages ponctuels
1 an d'expérience requise

108QKXV Chef de crèche (H / F)

33 – LE REOLE

Vous travaillerez en tant que directeur d'un centre multi-accueil de 24 places
Vous travaillerez dans le cadre d'un remplacement pour le poste de l'actuel directeur de la Multi-Accueil de La Réole, supérieur hiérarchique: coordonnateur petite enfance Service du reporting: Services à la population
Vos missions:
– Assurer la prise en charge globale de l'enfant dans l'établissement
– Gérer l'organisation de la multi-réception,
– Garantir l'application d'un cadre légal et le respect des procédures internes de la communauté
– Assurer l'accueil des familles
– Garantir les mesures d'hygiène et de sécurité de la multi-réception
– Contribuer à l'identification des signes avant-coureurs, de la maladie physique ou mentale de l'enfant, en alertant les parents
MUNICIPALITÉ SERVIE PAR LE TRAIN BORDEAUX-LA REOLE

CDD de 9 mois
Durée hebdomadaire 35 heures
Salaire mensuel de 2000 à 2400 €
3 ans d'expérience requis
Diplôme Bac +2 en éducatrice jeune enfant ou infirmière puéricultrice bac +3

107ZPHY Réceptionniste de loisirs (H / F)

33 – LE REOLE

Vos missions:

– Accueil des enfants, des jeunes et de leurs familles
– Développer, proposer, mettre en œuvre et évaluer un programme d'activités de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de la structure
– Animer la durée de vie de la structure (Accueil des familles,
Petit-déjeuner, temps d'activités et de loisirs, repas, temps calme, thé de l'après-midi)
– Participer au développement et à l'évaluation du projet éducatif
– Garantir la sécurité physique et psychologique des enfants et des jeunes accueillis
– Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique:
– Proposer des projets d'animation et des fiches d'activités en lien avec les choix pédagogiques
– Préparer des activités avec des objectifs de travail définis et en lien avec le projet de structure
Vous travaillerez les mercredis et pendant les vacances scolaires
Le contrat peut être renouvelé en fonction de l'activité
et est évolutive selon vos souhaits et compétences

CDD 12 mois
Durée hebdomadaire 17 heures
1 an d'expérience souhaitée

107ZTVT Préparateur de commandes (H / F)

33 – LANGON

TITRE PROFESSIONNEL DU PRÉPARATEUR DE COMMANDE dans le CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION. Recrutement par la méthode de recrutement par simulation. Des réunions collectives d'information et des évaluations auront lieu au cours de la semaine du 15/11/21, début de la formation 1/2/21.
Pour postuler, envoyez vos coordonnées complètes (nom, prénom, numéro de téléphone, nom d'utilisateur et numéro d'offre) par email à: mrsgironde.33062@pole-emploi.fr
TOUTE la formation se déroule à LANGON et l'examen final à Bordeaux. Travail en 2X8 avec rotation de l'horaire du matin ou de l'après-midi, heures d'entrepôt de 5h à 20h40.
Dans le respect des règles de sécurité appliquées dans l'entreprise, vous apprendrez, entre autres:
– conduite d'un transpalette électrique avec obtention du CACES 1/3/5
– commande vocale dans un environnement tempéré.
Aucune exposition au froid extrême ou au gel
– collecte des colis dans la zone de picking, dépôt des colis sur palettes,
validation des palettes puis dépôts à quai

CDD en contrat de professionnalisation de 11 mois
Durée hebdomadaire 35 heures de travail en 2X8
Salaire selon l'âge, le niveau de qualification, etc.
débutant accepté

108QMGF Opérateur de chariot élévateur / agent de tri (H / F)

33 – LANGON

Vos missions seront: – Conduire un ascenseur et une excavatrice – Choisir le bon équipement et doser les produits en fonction des différentes phases d'intervention. – Déplacer, soulever des objets. – Faire fonctionner l'équipement. – Nettoyer et ranger le lieu d'opération et le matériel utilisé. – Signalez votre intervention par des panneaux ou des affiches. – Remettez les objets déplacés lors de l'intervention. Vous serez également impliqué dans l'activité de tri et de récupération des matelas (literie), ce qui nécessite de porter de lourdes charges.
HEURES: 6h00 / 14h00 ou 10h00 / 18h00
Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à définir et valider un parcours d'intégration et bénéficierez d'actions de suivi et d'accompagnement
LE CACES 2 ou 9 est indispensable:
indiquez celui en votre possession et la date validée sur votre CV
Vérifiez votre éligibilité auprès d'un conseiller

Contrat de travail à durée déterminée de 6 mois

Durée hebdomadaire 35 heures

Salaire mensuel 1600 €

108QMYP Plombier Chauffeur électricien (H / F)

33 – LE REOLE

Dans le cadre d'un remplacement à la retraite, nous recherchons un installateur thermique et sanitaire

Vos missions:
– contrôle: conformité des installations ainsi que de l'électricité / l'étanchéité des conduits de fumée des installations en toiture – diagnostiquer:
pannes et dysfonctionnement / temps d'intervention
– Pose et pose: cumulus / entrée d'air frais, sortie de chaleur / appareil de chauffage bois et granulés, fioul, VMC, appareillage pour goulottes / prises électriques – Réaliser: installations électriques, réparation, contrôles, neutralisation des installations électriques / gaz.
Liste non exhaustive
Savoir-faire :
Ponctuel – Respectueux, gentil et diplomate avec les clients / consciencieux, rigoureux, dynamique et volontaire.

Contrat permanent

Durée hebdomadaire 35 heures

Salaire mensuel de 1600 à 2200 euros + Mutuelle

Installation sanitaire CAP

Permis B requis

108NZJL Charpentier (H / F)

33 – HÔTES

Vous serez en charge de la fabrication, de l'agencement bois et de l'installation des menuiseries Votre mission: – Lire les plans – Découpe – Ponçage – Montage – Finition – Pose de l'agencement manufacturé – Pose de menuiserie bois, PVC et aluminium Vous êtes propriétaire obligé avoir une expérience de menuisier Rénovation de chantiers pour particuliers majoritairement et professionnels (mairies majoritairement) Travaux sur chantiers ou en atelier Paniers primes + déplacements Le contrat peut être pérennisé Envoyer lettre de motivation et CV par mail ou prendre rendez-vous par téléphone au 06 73 98 70 43

CDD de 6 mois

Durée hebdomadaire 36 heures

Salaire horaire de 11 à 13 euros

Voyages fréquents

1 an d'expérience requise

Diplôme CAP Menuiserie requis

Permis B requis

107BGDB préposé à l'entretien des espaces verts (H / F)

33 – MARTILLAC

Nous recrutons pour l'un de nos adhérents, les ouvriers des espaces verts H / F.Vous recevez les directives générales du maître d'ouvrage et effectuez les missions suivantes sur site: – Sécuriser le site, – Préparer le sol (creusement, fertilisation, décapage , etc.) et – Boutures et semis – Utiliser des engins de chantier. outils de tonte et d'élagage – Entretien du matériel et manutention des outils de jardinage Possibilité de déplacements hebdomadaires

CDD 2 mois

Durée hebdomadaire 35 heures

Salaire selon les compétences

1 an d'expérience requise

107HDJV Apprenti boulanger (H / F)

33 – LE REOLE

Débutant, ou en reconversion, vous êtes passionné par ce métier. Dynamique, vous aimez travailler en équipe. Garant de l'accomplissement des missions et tâches qui vous sont confiées par le responsable de production, vous contribuez à assurer au quotidien le bon fonctionnement de la fabrication et la qualité des produits mis en vente. Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous passerez un diplôme d'alternance (CAP Boulangerie) Vous serez formé en: – Préparation, façonnage de pâte et cuisson du pain – Assistance aux boulangers – Manipulation de sacs de farine (30 kilos) – Normes HACCP – Nettoyage des équipements

CDD de 24 mois

Durée hebdomadaire 35 heures

Salaire selon les compétences

débutant accepté

107QXCD Instructeur de gymnastique (H / F)

33 – MONSEGUR

Vous serez en charge de donner des cours de gymnastique pour une association. Vous devrez: – concevoir les séances – informer le public sur la pratique de la discipline et les modalités d'organisation des séances – concevoir les séances en fonction du niveau du public et préparer le matériel et l'équipement – présenter l'exercice aux praticiens et apporter un soutien technique – Surveiller le matériel et l'équipement. Vous donnerez vos cours de gymnastique loisir le mardi après-midi de 14h30 à 15h30 et le jeudi de 19h15 à 20h15; pour un groupe d'adultes. Nous intervenons en dehors des vacances scolaires 33 semaines par an; soit de la 2ème semaine de septembre à la 3ème semaine de juin Contribution aux frais de déplacement (domicile / travail)

Contrat permanent

Durée hebdomadaire 4 heures

Salaire horaire 11,22

débutant accepté

107SJBJ Installateur de bois de charpentier (H / F)

33- HURE

Afin de renforcer notre main-d'œuvre, vous travaillerez comme charpentier pour effectuer des travaux de charpente, toiture, charpente bois et autres structures en bois. Sur site et mobile, vous devez avoir une expérience dans le domaine vous permettant de respecter les consignes données pour l'exécution des tâches qui vous seront confiées. Le permis B est indispensable à votre mobilité. Le permis EB serait un plus dans votre travail quotidien.

Contrat permanent
Durée hebdomadaire 35 heures
Salaire de 11 à 14 euros + mobile + mutuelle
Voyages occasionnels nationaux
2 ans d'expérience
Permis B requis

108NWYM Électricien de construction (H / F)

33 – MAZERES

Vous travaillerez comme électricien sur des sols en béton et des volets dans des logements collectifs. Quitter l'entreprise avec le véhicule de société. Excursions d'une journée avec paniers-repas.
Nomination immédiate, recrutement urgent

CDD de 6 mois
Durée hebdomadaire 35h + heures supplémentaires
Salaire selon les compétences
Voyages quotidiens du département
Permis B requis

108MKWC Digital Business Advisor (H / F)

33 – TARGON

Le Pôle d & # 39; Equilibre Territorial et Rural (PETR) Cœur Entre-deux-Mers met en œuvre un plan de transition numérique des entreprises locales, qui se déroulera sur plusieurs années. Afin de le préparer et de l'animer, le PETR recrute au sein de son service économique un conseiller en entreprise numérique dont les missions seront de: Concevoir un programme d'accompagnement aux entreprises sur 3 ans pour assurer leur transition numérique. Animer la communauté d'entreprises (SMO) inscrite sur la place de marché e-commerce Ma Ville Mon Shopping et recruter de nouvelles entreprises. Auditer, conseiller, former et accompagner les entreprises locales dans leur appropriation digitale et transformation digitale (site internet, référencement, événements digitaux, réseaux sociaux).

CDD de 36 mois
Durée hebdomadaire 37 heures
Salaire selon les compétences
2 ans d'expérience essentielle
Permis B requis

108NHYZ Tailor (H / F)

33 – BARSAC

Recherche d'un saisonnier pour la taille de la vigne, le tirage du bois.
Environ 10 000 pieds au début.

Contrat saisonnier d'un mois
Durée hebdomadaire 35 heures
Salaire horaire 10,15 / heure
1 an d'expérience en taille

108PKGB Superviseur technique sur l'atelier du site d'intégration (H / F)

33 – BARSAC

Travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le superviseur technique h / f est chargé d'accompagner les salariés dans l'intégration en situation de travail, dans une dynamique d'acquisition et de valorisation des compétences, principalement dans les activités environnement et espaces verts, secondairement dans les travaux secondaires. Ses missions générales:
1 – Organiser et animer une activité de production
2 -Transmettre et aider les personnes en insertion à acquérir un comportement professionnel et des compétences techniques transférables ainsi que des connaissances à prévoir dans une entreprise traditionnelle
3 – Participer au suivi de la personne dans son parcours d'intégration en relation avec les acteurs internes et externes

Profil: nous recherchons une personne qui allie savoir-faire technique et compétences interpersonnelles avec un intérêt pour la formation et l'accompagnement. Une formation spécifique et / ou une expérience en IAE est préférable.
Ouverture de poste: 02/01/2021

Contrat permanent
Durée hebdomadaire 35 heures
Salaire selon les compétences
2 ans d'expérience
Permis B requis

108PMHZ Guide Socio-Professionnel (H / F)

33 – BARSAC

Suite au départ de la salariée titulaire, nous recrutons un Coach Socioprofessionnel à temps plein h / f: Atelier 3/4 Temps de Chantier, Temps Communautaire Thérapeutique en Addictologie, à partir du 1er février 2020: – Sur le site d'intégration, l'ASP soutient le carrières individuelles des salariés en contrat d'insertion (CDDI) afin de favoriser leur insertion sociale et professionnelle selon deux axes: – Accompagnement social: accès aux droits, santé, logement, permis, citoyenneté – Professionnel d'accompagnement: définition du projet, cadre mise en place de pmsmp et formation, ouverture du compte activité, mise à jour de l'espace personnel et du CV Pôle Emploi, rencontre entreprises et emploi – Sur la Communauté Thérapeutique, l'ASP fait également partie du projet de l'établissement de santé, votre activité vise à accompagner un projet en termes de réinsertion, en fonction de leur potentiel et de leur situation en termes d'addiction

Contrat permanent
Durée hebdomadaire 35 heures
Salaire mensuel 2000 euros
Voyages fréquents
Expérience de 6 mois essentielle
Permis B requis

108MDJG Multitâche Poseur (M / F)

33 – BARSAC

Vous effectuez l'installation de cuisines, équipements sportifs et aires de jeux sur différents sites Tâches réalisées = – perçage dans l'acier et le bois – assemblage de structures métalliques ou bois, – réalisation de béton massif – installation de cuisine – perçage de plans de travail stratifiés – installation et raccordement d'éviers et d'appareils
Transport de charges et travail en hauteur IMPÉRATIF
Voyagez avec un véhicule de société.
Chantiers de construction dans tout le grand sud-ouest avec débouchés (soutenus par l'entreprise). Pérennité de votre poste possible à l'issue de ce contrat de 3 mois.
Votre salaire évoluera une fois que vous serez titularisé et vous bénéficierez alors de primes de déplacement et de performances. Vous êtes un bricoleur, qualifié et manuel.
Vous pouvez lire, écrire et compter.
Vous comprenez les instructions et savez lire les plans. Poste à pourvoir début janvier 2021

CDD 3 mois
Durée hebdomadaire 35 heures
Salaire 10,15 euros
Voyages quotidiens régionaux
6 mois d'expérience comme ouvrier essentiel
Permis B requis

108NPDK Automotive Workshop Manager (H / F)

33 – LANGON

Sous la responsabilité du Directeur du Centre Auto, vous dirigez et gérez l'équipe de mécaniciens afin d'assurer la production de l'atelier dans les conditions de performance, qualité, coûts, sécurité et délais requis. Vous êtes responsable de l'organisation de l'équipe «Atelier d'accueil». Vous avez un rôle majeur dans l'organisation du travail et vous contribuez à la rentabilité de l'atelier. – L'organisation du travail quotidien de l'équipe d'accueil de l'atelier et de l'atelier – La diffusion et le contrôle du respect des modes de fonctionnement – Le respect de la qualité technique des prestations, des délais, des prix – L'information et le conseil aux clients avec la fourniture de réponses adaptées et rapides suite à d'éventuels litiges – Maintien des biens stockés dans un état de propreté et de bon fonctionnement – Fourniture de l'atelier en pièces mécaniques – Gestion des commandes de consommables, fournitures – Réalisation ponctuelle de prestations d'atelier

Contrat permanent

Durée hebdomadaire 36h45

Salaire annuel 27.000 euros

Voyages ponctuels

3 ans d'expérience essentielle

Diplôme CAP mécanicien automobile requis

Permis B requis

108CNRR Boulanger

47 – TONNEINES

Nous recherchons une personne expérimentée qui devra maîtriser toutes les étapes de la fabrication du pain et devra être autonome. Vous aurez besoin de savoir travailler en équipe car vous évoluerez au sein d'une équipe de 3 personnes. Les heures, les jours de repos et les salaires sont négociables, à condition d'être sérieux et motivé. "Les mesures de protection de la santé liées au COVID19 sont mises en œuvre au sein de notre entreprise"

Contrat permanent
débutant accepté

Formation: CAP, BEP et équivalents boulangerie

107VZCW Cuisinier / Cuisinier communautaire

47 – VERTEUIL D AGENAIS

Sous la direction du Chef et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous effectuerez les préparations alimentaires, le conditionnement, le stockage, la distribution dans le respect des règles d'hygiène alimentaire, des modes opératoires et des quantités commandées. Vous avez au moins une formation en cuisine (CAP / BEP Cuisine ou Bac Pro Restauration) vous avez suivi une formation complémentaire en lien avec les normes de travail en cuisine pour collectivités et en particulier en EHPAD. Respect indispensable des normes d'hygiène renforcées au sein de la résidence. ** L'établissement met en œuvre et fait appliquer des gestes et mesures de barrière pour protéger ses salariés et résidents particulièrement vulnérables face à l'épidémie de CoViD19 ** Horaires possibles: 6h30 – 14h30; 11h45 – 19h15; De 8 h à 16 h par quart de travail. Possibilité de renouvellement de contrat.

Contrat à durée déterminée –
Expérience: 2 ans – Dans un environnement médical apprécié

Formation: CAP, BEP et équivalents cuisine – ou cuisine communautaire

Bac ou restauration équivalente

107PCZB Aide à domicile

47 – CASTELJALOUX

Vous travaillez pour un service de soins à domicile. Vous opérez dans le secteur de Casteljaloux. Vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagnez dans les actions de la vie quotidienne et prodiguez des soins d'hygiène et de confort selon les recommandations médicales et les consignes du personnel soignant. Vous bénéficiez d'un véhicule de service. Poste à pourvoir immédiatement 30 h / semaine Pauses 7h00 – 12h00 / 16h00-19h00 travail posté.

Contrat permanent
débutant accepté

Formation: équivalents CAP, BEP et infirmière auxiliaire – DEAS

108LDJP Commercial (e) dans les équipements électriques de gros (H / F)

47 – MARMANDE

Nous recherchons notre représentant commercial pour le secteur Lot et Garonne et ses environs.
Vos missions sont:
* Animer votre propre secteur de vente et assurer le suivi de vos principaux clients
* Assurer une veille commerciale auprès des clients
* Approcher de nouveaux clients
* Développer les ventes sur la "climatisation

Véhicule de société disponible.

Contrat permanent

6 mois d'expérience – connaissance de l'électricité ou de la climatisation

En partenariat avec les Pôles Emploi de Langon et Marmande, 14 offres d'emploi à pourvoir rapidement à Marmande, Sainte Bazeille, Tonneins, Casteljaloux, Verdelais, Langon, Fargues

103QJQG – Agent de travaux d'entretien paysager (H / F)
47 – MARMANDE
Vous cherchez quelqu'un pour effectuer des travaux de maintenance. Personne expérimentée, autonome et motivée. Vous devez avoir les connaissances d'un paysagiste: tonte avec tondeuse autoportée et débroussailleuse / taille (arbustes, haies, arbres fruitiers) / paillage rotatif avec tracteur / traitement phytosanitaire) pour gérer les contrats d'entretien (dans un rayon de 25km) le tout en avoir une bonne relation avec les clients. Vous avez une connaissance des plantes et vous aimez le travail bien fait. Le poste est disponible immédiatement. Vous bénéficiez de paniers repas + transport. "Les mesures de protection de la santé liées au COVID19 sont mises en œuvre au sein de notre entreprise"
Contrat permanent
Expérience: 3 ans – Minimum, si aucun diplôme
Formation: CAP, BEP et travaux d'aménagement équivalents

103NBYS – Vendeur de tissus / mercerie (H / F)
47 – STE BAZEILLE
Le défi? Afin de renforcer l'équipe nous recherchons un vendeur en tissus / mercerie. Vos missions: – Accueillir et conseiller les clients sur l'ensemble des produits – Réception, présentation des produits et faire connaissance – Mettre en valeur les produits en dynamisant l'espace dans l'espace de vente – Assurer le stockage et le nettoyage de vos actifs? Rigoureux et dynamique; vous avez un appétit pour le monde des tissus, de la couture et de la décoration, ainsi qu'une connaissance des matières. Expérience d'au moins 5 ans dans le monde de la vente de tissus, plus que le diplôme, votre personnalité sera prise en compte. La couture serait un plus. Un contrat d'apprentissage peut être envisagé en fonction de la formation. Horaires 9h-12h / 14h-18h30, du lundi 14h au samedi 18h30; avec possibilité d'une 1/2 ou d'un jour de repos supplémentaire. Possibilité d'évolution du contrat "Les mesures de protection de la santé liées au COVID19 sont mises en œuvre"
CDD – 3 mois
Débutant accepté – Si connaissance de la couture

103JTCZ- Manoeuvre en bâtiment (H / F)
47 – STE BAZEILLE –
Conformément à notre démarche qualité et règles de sécurité, vous fournissez nos prestations: – Traitement de charpente / entretien de toiture. – Isolation du toit – Traitement anti-humidité. – Réception du paiement du service. Garant de la qualité de service, vous contribuez directement à la satisfaction client et véhiculez les valeurs de notre entreprise. "Les mesures de protection de la santé liées au COVID19 sont mises en œuvre au sein de notre entreprise"
Contrat permanent
débutant accepté

103JSRL – Technico-commercial / technico-commercial (H / F)
47 – STE BAZEILLE
Avec des clients privés, votre mission est de créer et développer un portefeuille clients en commercialisant des services liés à la rénovation domiciliaire: – Traitement structurel – Isolation thermique – Entretien des toitures et façades Vous effectuez un diagnostic gratuitement depuis le domicile du client et fournir une expertise de qualité. "Les mesures de protection de la santé liées au COVID19 sont mises en œuvre au sein de notre entreprise"
Contrat permanent
débutant accepté

103YGSK – Vendeur de bricolage
47 – TONNEINES
Vous effectuez des ventes / conseils pour le service bois / électricité. Vous serez en charge de la gestion des étagères ainsi que de la découpe du bois, du verre, de la fabrication des clés minutes, de l'affûtage des chaînes de tronçonneuse. Vous avez idéalement des connaissances en électricité et chauffage. Vous devrez peut-être gérer le service après-vente. Vous devez recevoir le client, évaluer ses besoins et donner des conseils sur les produits et services. Vous organisez des rayonnages (étiquetage, antivol, balisage, etc.), contrôlez l'état des stocks et évaluez les besoins d'approvisionnement (utilisation d'un logiciel de gestion des stocks). Vous assurez la réception des produits et contrôlez la conformité de la livraison et de la marchandise. Vous êtes également en charge du premier niveau de maintenance des équipements. Vous informez le client des conditions de location du matériel de bricolage et établissez les contrats. Recrutement immédiat.
Contrat permanent
Expérience: 2 ans – dans la vente de bricolage
Formation: Bac + 2 ou équivalent commerce

103YHXT – Hôte / caissier
47 – TONNEINES
Vous serez recruté dans le cadre d'un remplacement maladie. Vous travaillerez une semaine sur deux Semaine 1> Lundi-Mardi-Mercredi (8h / jour) Semaine 2> Jeudi-Vendredi-Samedi (8h / jour) Votre mission principale: Vous accueillez les clients, entrez dans les ventes et êtes en charge de & # 39; collection. Vous êtes également tenu d'informer et de guider les clients dans le magasin. Vous devrez: – Procéder à l'ouverture et à la fermeture de la caisse enregistreuse – Enregistrer les achats – Contrôler le flux client – Contrôler sa trésorerie – Remplir les bordereaux de caisse – Gérer la file d'attente et être réactif en cas d'affluence – Entretenir votre poste de travail et environnement de travail – Vérifier les produits lors de la commande – Informer des erreurs de prix si nécessaire Vous devrez également stocker les produits et répondre au téléphone et transférer les appels. Vous devez être rigoureux et vigilant et informer votre responsable si nécessaire.
CDD – 1 mois
Expérience: 6 mois – caissier

103YKJG – Boulanger
47 – CASTELJALOUX
Vous faites des pains et des pains spéciaux. Vous partez dimanche. Vous avez idéalement des basiques de pâtisserie (pâte à choux, éclairs, etc.)
Contrat permanent
Débutant accepté – expérience bienvenue
Formation: équivalents CAP, BEP et boulangerie

103XSJS – Moniteur atelier vignoble H / F
33 – VERDELAIS
*** Date limite de réception des candidatures au 21/08/2020 **** Missions: – Accompagnement social des travailleurs handicapés: apporter un soutien au groupe de travailleurs handicapés et participer à des actions d'accompagnement de ces personnes dans le cadre de projets professionnels – Prendre responsable d'un atelier pôle production – Superviser et organiser le travail d'une équipe d'ouvriers, les former à l'activité viticole – Encadrer ponctuellement des équipes d'autres ateliers – Participer activement à l'amélioration continue de la démarche qualité et au développement de bonnes pratiques professionnelles, notamment dans le zone de bien-traitement. LISTE NON EXHAUSTIVE Expérience de l'instructeur d'atelier souhaitée
Type de contrat
Contrat permanent
Contrat de travail
Temps de travail
35H Heures normales
Un salaire
selon CCN66
Voyage
Unique

103XQBP – Pâtissier (H / F)
35 – LANGON
Sous le contrôle du Chef de Service, vous participez à la fabrication et au développement de produits destinés à la vente dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité dans nos laboratoires de pâtisserie. Vous effectuez les tâches précises de préparation des produits pâtissiers en respectant un plan de travail, des techniques spécifiques et des procédures internes. Vous devez maîtriser les spécificités des produits transformés (mode de conservation des produits, traçabilité). Vous êtes rigoureux et vous appréciez le travail d'équipe. prime annuelle sur objectifs, prime d'intéressement et d'intéressement, fonds commun de placement d'entreprise financé à 100% et chèques restaurant
Type de contrat
Contrat permanent
Contrat de travail
Temps de travail
35H travail d'équipe
Un salaire
Salaire: mensuel de 1603,00 euros sur 12 mois
13ème mois

103XQSH – Conseiller en vente automobile (H / F)
35 – LANGON –
Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale des rayons dans le respect des règles de merchandising (rayonnage, informations produits, balisage publicitaire, etc.). Vous assurez une bonne gestion de vos rayons par un contrôle rigoureux de l'état des stocks, de la préparation de l'état des commandes et de l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez toute anomalie (produits, prix, qualité) à votre responsable et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vous participez au développement du chiffre d'affaires de vos services en maîtrisant les techniques de vente (identification des besoins clients, élaboration d'un pitch produit) et en maîtrisant les produits (spécificités produit, utilisation, particularité). Vous êtes à la disposition du client pour le conseiller, démontrer le fonctionnement de certains appareils et vous assurer que vous avez tout mis en œuvre pour répondre à ses attentes.
Type de contrat
Contrat permanent
Contrat de travail
Temps de travail
36H45 Travail d'équipe
Un salaire
Salaire: Selon expérience + 13 mois

103XZWK – Machine à vendanger (M / F)
33 – FARGUES –
Château Rieussec – Fargues (33) – Appellation Sauternes Venez rejoindre l'une de nos équipes de vendanges manuelles pour le millésime 2020! Vous récolterez, en lots, les raisins par tri successifs du 15/30 septembre et jusqu'à fin octobre 2020. La durée du contrat dépendra de l'évolution des raisins Heures: 8h30-17h45 avec un heure du déjeuner. l'expérience de la récolte des vins doux serait un plus. Avantages: repas du midi fourni, primes de présence Taux horaire supérieur à la convention collective Les précautions sanitaires en vigueur sont mises en œuvre au sein de nos équipes. Vous serez amené à exercer les activités de transporteurs et / ou de coupeurs. Les transporteurs peuvent occasionnellement couper en fonction de l'activité. Intéressé? veuillez vous présenter directement à l'établissement du lundi au vendredi (8h-12h / 14h-16h) avec carte d'identité, carte vitale et mutuelle (ou CMU), RIB.
Type de contrat
Contrat de travail saisonnier – 20 Jour (s)
Contrat de travail
Temps de travail
35H Heures variables
Un salaire
Horaire de 10,45 euros à 10,45 euros sur 12 mois

103YHNT – Machine à vendanger
33 – BARSAC
Vous travaillez pour un château viticole en tant que vendangeurs qui savent trier. Vous vendez les raisins par tri successifs, en respectant parfaitement les consignes de vendanges (vin doux de Sauternes). ***** 12 POSTES À REMPLIR ***** *** Postes ni nourris ni hébergés *** Position prise vers le 15 septembre jusqu'au 25 octobre
Type de contrat
Contrat de travail saisonnier – 1 mois
Contrat de travail
Temps de travail
35H Heures normales
Samedi travail possible
Un salaire
Selon la convention collective

103YJDK – Agent de propreté
33 – Secteur Langonnais –
Vous travaillerez dans une entreprise de nettoyage pour laquelle vous effectuerez les actions suivantes: – dépoussiérage des meubles, – nettoyage des sanitaires, – nettoyage des sols. Permis B obligatoire, véhicule de société. Une expérience minimum en nettoyage de locaux est requise, même pour une courte période. Vous travaillerez en binôme à temps plein (22 h), le matin du lundi au samedi.
Type de contrat
CDD – 1 mois
Contrat de travail
Temps de travail
22 heures Travail le samedi
1 samedi sur 2
Un salaire
Programme de 10,3 Euros sur 12 mois
+ 10% de vacances payées
Voyage
du quotidien

103YKMC – Femme de ménage
33 – LANGON –
Aspirer et laver les sols Poussière Répartir le linge Plier et / ou repasser le linge Nettoyer les toilettes et la salle de bain Nettoyer les vitres 3 heures par mois * à 11 € net, payable par chèque CESU * Cela peut varier de temps en temps selon mon obligations personnelles
Type de contrat
Contrat permanent
Contrat de travail
Temps de travail
1H Heures variables
Un salaire
Salaire: 11 Euros par heure
PROFIL DÉSIRÉ

Voici les dernières mesures connues ce lundi 16 mars 2020 dans le pays d'Argentan contre l'épidémie de coronavirus. Cet article est mis à jour au fur et à mesure des annonces.

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Fermeture d'établissements "non indispensables à la vie du pays"

Dans le pays d'Argentan, comme partout en France, depuis minuit le samedi 14 mars, tous les établissements ouverts au public sont fermés.

Tous les lieux ouverts au public, "non indispensables à la vie du pays", tels que "bars, cafés, restaurants, lieux de culte, cinémas, discothèques" baissent le rideau jusqu'au 15 avril au moins, selon le décret publié au Journal officiel.

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Les cas dans l'Orne

Dans son communiqué de presse quotidien à 21 heures Dimanche, ARS, l'agence régionale de la santé, a annoncé "trois cas de personnes testées positives pour COVID-19" dans l'Orne, dont "un nouveau cas".

Rapports au Quai des Arts

"Compte tenu des circonstances actuelles, les spectacles prévus pour mars La convivialité, Cirque Le Roux, Voiture / hommes et le Festival des Trop Petits n'aura pas lieu. La réception du public est également suspendue jusqu'à nouvel ordre. "Le Quai des Arts s'emploie à reporter ses dates et tiendra le public informé. Les demandes de remboursement (tickets + coordonnées bancaires) peuvent être déposées dans la boîte aux lettres du Quai des Arts.

Le Journal de l'Orne fermé au public

En raison de l'épidémie de COVID-19, Le Journal de l'Orne n'est pas en mesure d'accueillir le public. "En fait, le gouvernement n'autorise l'ouverture que pour les pharmacies, les magasins d'alimentation, les stations-service, les banques, les bureaux de tabac, ainsi que pour les services publics essentiels", a indiqué la direction.

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Voyage des représentants de la Journal de l'Orne

Journalistes et correspondants de Journal de l'Orne réduira leurs mouvements. Vous pouvez nous contacter par mail à journal.orne@publihebdos.fr.

Le Journal de l'Orne ne voyagera pas pendant un certain temps à la maternité d’Argentan. Les parents (et seuls les parents) peuvent nous communiquer ce qui suit à journal.orne@publihebdos.fr:
– une photo (format paysage),
– le prénom et le nom de bébé,
– date et heure de naissance,
– son poids et sa taille,
– les prénoms et l'âge de ses frères et sœurs (veuillez préciser s'il s'agit d'une famille recomposée),
– le prénom et le nom de la mère et du père – la commune de domicile.

Nouvelles mesures à Orne Habitat

"Pour faire face au coronavirus, et compte tenu de la transition vers l'étape 3 et des mesures annoncées par le Premier ministre le 14 mars, Orne Habitat a dû se résoudre à fermer toutes ses réceptions physiques au public. Dès ce lundi, le siège social l'accueil, les points d'accueil et les agences de l'Office sont fermés jusqu'à nouvel ordre.
Les équipes continuent de traiter les demandes les plus urgentes liées à la demande d'hébergement, aux réclamations éventuelles et aux réclamations.
Le Centre de Relations Clients, joignable au 02 33 31 45 45, continue de fournir le service, en nombre réduit. Les demandeurs de logement et les locataires sont priés de ne pas contacter Orne Habitat
qu'en cas d'urgence absolue telle qu'une demande d'hébergement d'urgence, incendie, panne de chauffage, fuite de gaz ou fuite d'eau. "
La direction générale demande «aux locataires et demandeurs de logement de suivre à la lettre ces instructions et de limiter leurs appels téléphoniques à ce qui est strictement nécessaire.
Chacun doit être calme et mesuré en cette période exceptionnelle de crise sanitaire ».

Annulations à la Fnaca cantonale de Mortrée

Le comité cantonal de la FNACA (Vétérans en Afrique du Nord) applique les instructions nationales pour lutter contre le Covid-19. "Les cérémonies prévues les 19 et 21 mars sont annulées, dont celle de La Chapelle-Près-Sées, Le repas du 21 mars est annulé".

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Courses hippiques: tous les hippodromes français adoptent la porte fermée renforcée

A ce jour (lundi matin), «les hippodromes ne doivent plus être considérés comme des lieux de loisirs, mais comme des lieux de travail où toutes les mesures sont prises pour permettre aux gens de travailler dans les conditions sanitaires recommandées.
À savoir :
– Accès strictement limité aux personnes dont la présence est indispensable au déroulement des épreuves (seuls cinq représentants de la presse équestre seront accrédités).
– L'entourage de chaque cheval partant est limité à deux personnes (l'homme ou la femme accompagnant le cheval à son arrivée à l'hippodrome et l'entraîneur).
– Comme le public, les éleveurs et les propriétaires ne sont pas autorisés sur le circuit.
– Les salles publiques, salons, restaurants et brasseries seront fermés.
– Pas de prise de paris sur le circuit.
– Des mesures de prévention et de nettoyage des espaces stratégiques de l'hippodrome seront menées avec le plus grand soin. "

La commune dispose de deux nouveaux pavillons gérés par Finistère Habitat, situés le long de la rue de la Résistance. Deux appartements qui accueilleront leurs premiers locataires dans les prochains jours. Les clés ont été remises lundi après-midi.

Un duplex T4 de 80 m² sera occupé par une famille arrivant de la région de Quimperlé avec trois enfants, dont deux devraient rejoindre l'école municipale. Le deuxième type T3 avec une surface de 68 m² sur un seul niveau sera occupé par un couple qui vivait auparavant du côté Kergrist-Moëlou.

Situé sur des parcelles d'environ 350 m², mis à disposition par la commune, ces deux pavillons avec garage attenant répondent aux dernières normes environnementales et énergétiques, avec pompe à chaleur, pour le chauffage et l'eau chaude. Ils s'ajoutent à la vingtaine d'autres dont dispose la commune.